مكافأة راتب سعودي بعد 13 شهرًا

في خطوة تحفيزية جديدة تهدف إلى تعزيز الاستقرار الوظيفي ورفع معدلات الاحتفاظ بالكوادر الوطنية، أُعلن أن الموظف السعودي المستمر في عمله لمدة 13 شهرًا في نفس الشركة يستحق مكافأة مالية تعادل راتب شهر كامل، تشمل الأجر الأساسي وبدل السكن.

ويأتي هذا الإجراء ضمن سياسات تشجيعية تعتمدها بعض الجهات لتعزيز التوطين ودعم الموظف السعودي، إذ تُمنح المكافأة للموظف بعد إتمامه 13 شهرًا متواصلة في الخدمة، وذلك تقديرًا لالتزامه وتحفيزًا للاستمرار في بيئة العمل.

الموظف السعودي له راتب شهر مجاني (الأجر الأساسي+ بدل السكن) لو كمّل 13 شهر في الشركة.

الطريقة من هنا بسيطة في نص دقيقة pic.twitter.com/09ZhLdYUNx
— سَ | وَظائف (@S2_JOB2) April 4, 2025

بالفيديو...تفاصيل مكافأة راتب شهر للموظف السعودي بعد 13 شهرًا في العمل

أخبار السعودية

وظائف إدارية وهندسية شاغرة بشركة تجمع مطارات الثاني 2025 رابط وطريقة التقديم

درجات الحرارة على مصايف المملكة اليوم الخميس 21 أغسطس 2025

عاجل.. المنطقة الشرقية تشهد تنفيذ حكم القتل تعزيرًا بحق إرهابي خطير

حالة الطقس اليوم في السعودية الخميس 21 أغسطس 2025 .. التفاصيل

وزارة الحج تطلق خدمة "نسك عمرة" للتقديم المباشر للمعتمرين من الخارج

رسميًا.. التعليم تحدد عدد أيام الغياب المسموح بها للطلاب.. وحالة وحيدة للحرمان من الدراسة